◆【厚生労働省よりお知らせ】改正育児・介護休業法は令和7年4月1日から段階的に施行されます!

男女とも仕事と育児・介護を両立できるように、育児期の柔軟な働き方を実現するための措置の拡充や介護離職防止のための雇用環境整備、個別周知・意向確認の義務化などの改正されました。
詳しくはパンフレット、特設ページをご確認ください。

育児・介護休業法改正ポイントのご案内(厚生労働省パンフレット)

育児休業制度特設サイト(厚生労働省)

介護休業制度特設サイト(厚生労働省)

職業生活と家庭生活の両立のために(埼玉労働局)